Analista de Tesouraria Sênior – Performance e Indicadores
Descrição da vaga
Essa pessoa será responsável pela análise e proposição de melhorias nos processos operacionais da tesouraria, por meio da elaboração de relatórios analíticos de indicadores de performance financeira e da definição de planos de ação voltados à otimização da gestão de caixa e das aplicações financeiras. Também será responsável por desenvolver e manter atualizadas as políticas e procedimentos da área, assegurando a eficiência e a conformidade das operações. Além disso, deverá contribuir para a maximização da rentabilidade dos recursos disponíveis, por meio da análise crítica das aplicações financeiras, da adequação da carteira de investimentos, da gestão dos recursos bloqueados e da identificação de oportunidades para redução de despesas financeiras.
Responsabilidades e atribuições
- Responsável pela estruturação, elaboração, análise e recomendação de projetos de tesouraria voltados à gestão de caixa da companhia;
- Gestão operacional de caixa, incluindo controle de contas bancárias, conciliação, fechamento de caixa e administração de valores bloqueados junto à Caixa Econômica Federal/SFH;
- Desenvolvimento e estruturação de relatórios analíticos para dar visibilidade à diretoria sobre a gestão de caixa;
- Apoio na preparação de apresentações mensais de resultados financeiros para a diretoria;
- Suporte à auditoria em temas financeiros, com elaboração de notas explicativas e organização de informações financeiras;
- Identificação de falhas nos processos operacionais por meio da análise de dados;
Requisitos e qualificações
Formação Acadêmica:
- Graduação completa em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.
- Pós-graduação ou MBA em Finanças, Controladoria, Tesouraria ou Gestão Empresarial (desejável).
Experiência:
- Vivência na área de tesouraria e gestão de caixa, preferencialmente em empresas de grande porte ou do setor financeiro/imobiliário.
- Experiência em estruturação de projetos financeiros e desenvolvimento de relatórios gerenciais.
- Conhecimento de processos de conciliação bancária, fechamento de caixa e administração de recursos bloqueados.
Conhecimentos Técnicos e Ferramentas:
- Domínio de Excel (avançado) para modelagem financeira, construção de relatórios e análise de dados.
- Conhecimento em sistemas bancários eletrônicos e plataformas de gestão de pagamentos.
- Desejável conhecimento em Power BI para criação de dashboards analíticos.
- Familiaridade com rotinas de auditoria financeira e elaboração de notas explicativas.
Habilidades e Competências:
- Capacidade analítica e visão crítica de processos financeiros.
- Organização e atenção aos detalhes, com foco em melhoria contínua e identificação de falhas.
- Boa comunicação para elaboração de apresentações financeiras e interação com a diretoria.
- Proatividade e perfil mão na massa para atuação em ambiente dinâmico e de alta responsabilidade.
- Capacidade de trabalhar com prazos curtos e múltiplas demandas.
Informações adicionais
- Day off de aniversário;
- Vale refeição e vale transporte;
- Plano de saúde e odontológico (opcional);
- Convênio Farmácia;
- Seguro de vida;
- Wellhub - (Gympass);
- Previdência Privada;
- Bônus anual: 2 salários (condicionado aos resultados financeiros e desempenhos)
- Auxílio creche até os 2 anos do bebê para mulheres;
- Adicional de 1 mês de licença maternidade não remunerada (opcional);
- Licença paternidade estendida;
- Programa Viva Bem Tenda;
- Plataformas Educacionais;
- Home office 2x na semana;
- Emenda de feriados (desconto em banco de horas);
- Dress code flexível.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista Gente e Gestão
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Teste Aderência Ética
- Etapa 6: Proposta
- Etapa 7: Exame Médico
- Etapa 8: Contratação
DESAFIAMOS O IMPOSSÍVEL PARA VOCÊ CONQUISTAR O SEU LUGAR NO MUNDO.
Esse é o propósito que nos inspira e impulsiona todos os dias, há mais de 50 anos. Atuamos em 9 estados do país, contamos com mais de 80 pontos de venda e já realizamos o sonho de mais de 120 mil famílias, provando que a conquista do primeiro imóvel é possível. Vem com a gente no desafio de construir o lugar no mundo de muita gente ❤️
Conheça nossa história
A Tenda foi fundada em 1969, em Belo Horizonte, com a missão de colocar a casa própria ao alcance de milhares de pessoas. A gente sabe que conquistar um imóvel muitas vezes parece ser algo impossível. Por isso, temos uma grande parceria com o programa Minha Casa Minha Vida, que possui diversos benefícios que facilitam o financiamento. Hoje já somos uma das principais construtoras do Brasil e estamos listados no Novo Mercado (B3: TEND3), o mais alto nível de governança corporativa da B3.
Colocamos clientes no centro das nossas decisões
E suas conquistas são o nosso maior orgulho. Ter esse foco vai além dos resultados: nos permite ser parte da solução de um grave problema social. Esse é o propósito que nos inspira e impulsiona a dar o próximo passo.
Buscamos o alto desempenho através da abordagem industrial da construção civil, e nos apoiamos na cultura de melhoria contínua e lifelong learnig em todas as frentes. É o baixo custo que torna nossas moradias acessíveis para todas as pessoas.
#JeitoTendaDeSer
Valorizamos o jeito simples de ser e agir. Gostamos de trabalhar de um jeito descomplicado. O nosso jeito é leve, de parceria e amizade. Aqui nós celebramos nossas conquistas, reconhecemos e valorizamos os talentos que partilham da nossa cultura, entregam resultados consistentes e nos provocam a evoluir. Afinal, são as nossas pessoas que fazem tudo acontecer!
Na Tenda acreditamos que todas as pessoas merecem ter o seu lugar no mundo e por isso valorizamos a diversidade e inclusão nos nossos times. E para que a Tenda seja cada vez mais para todas as pessoas, trabalhamos por processos seletivos mais diversos e equânimes.
Também para que nossos talentos atuais e futuros sejam, cada vez mais plurais, com plenas condições de se desenvolverem, livres de preconceitos e podendo ser como realmente são, em todas as nossas instalações. Nosso Jeito Tenda de Ser, é acreditar que no mundo, na sociedade ou na Tenda, nosso lugar é o lugar onde a gente sonha estar. Aqui todas as pessoas são bem-vindas.
Somos um time de alta performance
Nos desafiamos a fazer diferente para alcançar o que parece impossível. Por isso, acreditamos que todo mundo deve e pode inovar. Temos obsessão por eficiência e buscamos o alto desempenho através da abordagem industrial da construção civil, aliada à cultura de melhoria contínua e lifelong learning. É o baixo custo que torna nossas moradias acessíveis para todo mundo.
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