Especialista Finanças Estruturadas - Vaga Afirmativa para pessoas negras

Estruturar operações financeiras com foco em Tesouraria, desde o processo de análise inicial e tomada de decisão até a negociação e coordenação de todas as atividades relacionadas com as operações de Tesouraria. Recomendar, liderar estudos e projetos de geração de valor com soluções financeiras nos níveis corporativo, das subsidiárias e das atividades de negócios (regionais), através de relacionamento e negociação com instituições financeiras e mercado de capitais em geral.

• Planejar, analisar e executar rotinas financeiras para garantir o controle financeiro da instituição;
• Realizar todas as atividades de controles, relatórios, controle de saldos com rentabilidade, conferências, indicadores, conciliações, registros sistêmicos, gestão e fechamentos de dívida. Garantindo o controle efetivo e eficaz dos caixas e cumprimento das normas e políticas estabelecidas;
• Controlar a execução do real e comparar com o orçado, com análises críticas dos números conciliações e depósitos bancários, e operações de crédito recebidos, interagindo com a área contábil;
• Desenvolver controles do fluxo de caixa diário e mensal (realizado, orçado, forecast e previsto), e elaborar análises com propostas de otimização nas atividades diárias, para maior agilidade na tomada de decisão;
• Elaborar projeções e analisas o fluxo de caixa de curto, médio e longo prazo, com forte interação com o time de planejamento financeiro;
• Monitorar a conciliação de todas as contas bancárias;
• Realizar fechamento do TRI, com notas explicativas e quadros financeiros;
• Manter relacionamento próximo com os bancos que a instituição possui contas ativas e outros para novas oportunidades, para verificar captação e aplicação dos recursos, bem como avaliação e contratação de produtos financeiros, resolver possíveis problemas e verificar benefícios para a instituição pelo menor custo.

• Ensino superior completo em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia e áreas correlatas;
• Conhecimento em matemática financeira (Cálculo de TIR e Custo All-In), dívidas corporativas, aplicações, fluxo de caixa;
• Domínio de Power BI e SAP.

• Day off de aniversário;
• Vale refeição e vale transporte ou estacionamento;
• Plano de saúde e odontológico (opcional);
• Seguro de vida;
• Gympass;
• Previdência Privada;
• Bônus anual: 4 salários (condicionado aos resultados financeiros e desempenhos)
• Auxílio creche até os 2 anos do bebê para mulheres;
• Adicional de 1 mês de licença maternidade não remunerada (opcional);
• Licença paternidade estendida;
• Programa Viva Bem Tenda; 
• Plataformas Educacionais;
• Home office 2x na semana;
• Emenda de feriados (desconto em banco de horas);
• Dress code flexível.

Esse é o propósito que nos inspira e impulsiona todos os dias, há mais de 50 anos. Atuamos em 9 estados do país, contamos com mais de 80 pontos de venda e já realizamos o sonho de mais de 120 mil famílias, provando que a conquista do primeiro imóvel é possível. Vem com a gente no desafio de construir o lugar no mundo de muita gente ❤️ 

Conheça nossa história

A Tenda foi fundada em 1969, em Belo Horizonte, com a missão de colocar a casa própria ao alcance de milhares de pessoas. A gente sabe que conquistar um imóvel muitas vezes parece ser algo impossível. Por isso, temos uma grande parceria com o programa Minha Casa Minha Vida, que possui diversos benefícios que facilitam o financiamento. Hoje já somos uma das principais construtoras do Brasil e estamos listados no Novo Mercado (B3: TEND3), o mais alto nível de governança corporativa da B3.

Colocamos clientes no centro das nossas decisões

E suas conquistas são o nosso maior orgulho. Ter esse foco vai além dos resultados: nos permite ser parte da solução de um grave problema social. Esse é o propósito que nos inspira e impulsiona a dar o próximo passo.

Buscamos o alto desempenho através da abordagem industrial da construção civil, e nos apoiamos na cultura de melhoria contínua e lifelong learnig em todas as frentes. É o baixo custo que torna nossas moradias acessíveis para todas as pessoas.

#JeitoTendaDeSer

Valorizamos o jeito simples de ser e agir. Gostamos de trabalhar de um jeito descomplicado. O nosso jeito é leve, de parceria e amizade. Aqui nós celebramos nossas conquistas, reconhecemos e valorizamos os talentos que partilham da nossa cultura, entregam resultados consistentes e nos provocam a evoluir. Afinal, são as nossas pessoas que fazem tudo acontecer!

Na Tenda acreditamos que todas as pessoas merecem ter o seu lugar no mundo e por isso valorizamos a diversidade e inclusão nos nossos times. E para que a Tenda seja cada vez mais para todas as pessoas, trabalhamos por processos seletivos mais diversos e equânimes.

Também para que nossos talentos atuais e futuros sejam, cada vez mais plurais, com plenas condições de se desenvolverem, livres de preconceitos e podendo ser como realmente são, em todas as nossas instalações. Nosso Jeito Tenda de Ser, é acreditar que no mundo, na sociedade ou na Tenda, nosso lugar é o lugar onde a gente sonha estar. Aqui todas as pessoas são bem-vindas.

Somos um time de alta performance

Nos desafiamos a fazer diferente para alcançar o que parece impossível. Por isso, acreditamos que todo mundo deve e pode inovar. Temos obsessão por eficiência e buscamos o alto desempenho através da abordagem industrial da construção civil, aliada à cultura de melhoria contínua e lifelong learning. É o baixo custo que torna nossas moradias acessíveis para todo mundo.